SmartMove 6 – Promouvoir l'antiracisme et l'intersectionnalité en milieu de travail

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Description du cours

Dans ce cours, vous découvrirez l'anti-oppression et l'intersectionnalité et comment ces concepts s'appliquent aux lieux de travail. Ce module vous fournira une compréhension plus complète des mécanismes d'oppression qui sont à l'œuvre au Canada et vous donnera une compréhension fondamentale et des suggestions pratiques pour créer un milieu de travail qui fonctionnera progressivement sans eux. 

Who is this course for?

  • Propriétaires/employeurs de petites entreprises
  • Gestionnaires/superviseurs de petites entreprises

Objectifs d'apprentissage

À la fin du cours, vous serez en mesure de:

  • Définir l'anti-oppression et l'intersectionnalité

  • Décrire comment l'intersectionnalité révèle les façons dont certains travailleurs sont plus marginalisés que d'autres

  • Expliquer la décolonisation et la souveraineté autochtone

  • Identifier l'oppression au Canada liée au colonialisme, à la suprématie blanche, à la discrimination religieuse, au sexisme, au capacitisme, à l'hétérosexisme et au cissexisme, au classisme et au statut d'immigrant

  • Décrire les micro-agressions, le gaslighting et le tone policing

  • Expliquer comment traiter les micro-agressions, l'éclairage au gaz et la police du ton dans une petite entreprise

  • Expliquer la pratique et la valeur de la réflexion pour dépasser l'oppression, les moyens peu coûteux ou gratuits de fournir une formation à l'inclusion au personnel et les moyens de s'exprimer lorsque vous identifiez des comportements et des commentaires oppressifs

  • Décrivez ce qu'il faut faire si vous avez fait des erreurs ou offensé quelqu'un, comment valider les sentiments d'une personne que vous avez offensée et comment vous excuser sincèrement auprès de la personne que vous avez offensée

Le contenu des cours

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