Prévention de la violence en milieu de travail

Description du cours

Selon Statistique Canada, il y a environ 350,000 XNUMX cas de violence au travail signalés au Canada chaque année. La violence au travail peut nuire considérablement à la santé et à la sécurité physiques et psychologiques des travailleurs. Chacun d'entre nous sur le lieu de travail, que nous soyons des travailleurs, des superviseurs ou des employeurs, a la responsabilité d'empêcher que ces incidents ne se produisent.

Ce cours en ligne GRATUIT fournit aux employeurs et aux travailleurs des informations utiles et simples à comprendre sur la manière d'éviter les situations de violence. Joignez-vous à nous et apprenez à reconnaître les diverses formes de violence au travail, à éviter les situations violentes et à prévenir de futurs incidents.

Que vais-je apprendre?

  • Décrire ce qu'est la violence au travail et la reconnaître sous ses diverses formes

  • Identifier les facteurs de risque qui augmentent le risque de violence au travail

  • Mettre en œuvre un programme de prévention de la violence pour réduire les risques de violence au travail

  • Décrire ce qu'est la violence domestique et reconnaître ses différentes formes

  • Détecter lorsque les employés présentent des signes de violence domestique

  • Discuter de la façon dont la violence domestique affecte la performance des travailleurs au travail

  • Utiliser des stratégies pour parler à la victime de la violence domestique

  • Énumérer les stratégies pour prévenir la violence domestique

  • Faites la différence entre une menace immédiate et non immédiate et appliquez les actions appropriées pour chaque situation

Who is this course for?

  • Propriétaires/employeurs de petites entreprises
  • Gestionnaires/superviseurs de petites entreprises
  • Employés de petites entreprises

Durée du cours : ~45min

Sponsorisé par:

© WorkSafeBC (Workers' Compensation Board), contenu utilisé avec permission
E-Learning
Détails du cours
Prix: Sauvegardes + TPS Le cours expire 1 an après l'achat
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